Эксперты выделили отрасли, готовые предложить сотрудникам больше всего бонусов
Бонусы соискателям в основном предлагают руководители в сферах IT-технологий, финансов и розничной торговли. Это следует из анализа рынка труда сервисов «Хэдхантер» и Dream Job.
В IТ-секторе готовы предоставить ДМС, корпоративный спорт и мобильную связь, а также обучение за счет компании. В финансовой сфере основной бонус – корпоративная пенсия. В ритейле предлагают служебные автомобили, подарки детям, а еще материальную помощь и корпоративное питание.
Источник: РИА Новости
